Piyasada ve literatürde, özellikle işe alımlarda İnsan
Kaynaklarına hizmet eden pek çok kişilik envanteri var. Hangisini kullanalım
dediğimizde, tabiri caizse bizler için tam bir “Seç Beğen Al” durumu söz konusu
oluyor. Hal böyle olunca elimizin altında bunları derleyen bir yazı olsun
istedim. İşte benim ilk etapta bulabildiklerim:
D.I.S.C. Kişilik Envanteri: Ülkemizde oldukça yaygın olarak kullanılan Disc Kişilik Envanteri ismini Dominance, Interaction, Steadiness, Cautiousness (Dominant, İz Bırakan, Sadık, Ciddi) kelimelerinin baş harfleriyle adlandırılan dört kişilik tipinden almaktadır. Bilgi için inceleyiniz:TÜRKÇE / İNGİLİZCE
Thomas Kişilik Envanteri: D.I.S.C’e
benzer şekilde 8 dakika süren ve 24 sorudan oluşan sıfat bazlı kişilik
envanteri formu doldurtulur. Kişi her satırda yer alan 4 sıfat arasından
kendisine en fazla uyan ve en az uyan sıfatları seçer. Bilgi için BAKABİLİRSİNİZ.
Minnosota Çok Yönlü Kişilik
Envanteri (MMPI): 556 sorudan ve
toplam 13 alt testten oluşmakta, 550 kişilik öğesi bulunmaktadır. BURADA bir örneğini bulabilirsiniz.
16PF Kişilik Envanteri: Toplam
187 sorudan oluşan bu test, 45-60 dakika sürmektedir. BURADAN deneyebilirsiniz.
Myers- Briggs Kişilik Envanteri: (MBIT) Isabel
Myers ve Katherine Briggs, Jung’un kişilik tipleri üzerindeki çalışmalarını ele
alarak 16 farklı kişilik tipi tanımlanmıştır. Orjinali ile aynı mıdır emin
değilim ama bulabildiğim bir ücretsiz versiyonu için TIKLAYABİLİRSİNİZ.
Hogan Kişilik Ölçümü (HPI) : 206 sorudan oluşan bu ölçek 7 ana boyut ve bu
boyutların alt kısımlarını oluşturan 6 boyuttan oluşmaktadır. Detaylı bilgiyi
Türkçe olarak BURADAN, İngilizce olarak BURADAN alabilirsiniz.
NEO Beş Faktör Kişilik Envanteri:
Kişiliği beş ana boyutta incelemektedir: Openness,
conscientiousness, extraversion, agreeableness, and neuroticism. (Açıklık,
sorumluluk, dışadönüklük, uyumluluk,
Duygusal istikrarsızlık). Testi BURADAN deneyebilirsiniz.
Predictive Index (PI); Tek
sayfadan oluşan, arka ve ön yüzünde 86 sıfattan oluşan bir liste şeklindedir.
Detaylı bilgi için TIKLAYIN.
Birkman Metodu: Orjinali 298 sorudan oluşan 11 farklı alanda bilgi veren bir metod. Ayrıntılı bilgi için TIKLAYIN.
Myers- Briggs Kişilik
Envanteri(MBIT): Isabel Myers ve Katherine Briggs, Jung’un kişilik
tipleri üzerindeki çalışmalarını ele alarak 16 farklı kişilik tipi
tanımlanmıştır. Orjinali ile aynımıdır emin değilim ama bulabildiğim bir
ücretsiz versiyonu için TIKLAYABİLİRSİNİZ.
Keirsey Kişilik Testi: 70
sorudan oluşan testin kökeni MBIT’ ye dayanıyor. Denemek için TIKLAYIN.
Enneagram: 9 farklı
ego stratejisine dayanır: Mükemmelliyetçi, Yardımsever, Başarı odaklı, Özgün,
Araştırmacı, Sorgulayıcı, Maceracı, Meydan Okuyan, Barışçı. Bilgi için
TIKLAYIN.
Turuncu İKda ilgili diğer yazılar:
Burcu merhaba, geçen gün doldurduğum bir formun üzerine bu konu gelince dikkatimi çekti. Bizim dahil olduğumuz uzlaştırmacı grubuna bir anket yaptılar. (sanırım bu anlattığına benzer bir şey) Merak ediyorum, kaç yıllık evliyim, kaç çocuğum var, arabam var yok gibi sorular, işverene benim hakkımda ne söylüyor?
YanıtlaSilMadalyonun Öteki Yüzü :) sanırım size yapılan ankette demografik değişkenleri incelemişler, ne ile ilişkilendirdiklerine ayrıca bakmak lazım :) Sırf bununla bir yorum yazmak pek mümkün değil. Sevgiler...:)
SilMerhabalar Burcu Hanım, Birkman Metodu testi 298 sorudan oluşmaktadır, ve renkler dediğiniz kısmın adı Yaşam Stili Haritası'dır. Birkman Metodu 298 soru sonunda kişilerin iletişim, takım çalışması, karar alma süreçleri, otorite kullanımı gibi 11 farklı alanda Genel Davranışlarını, Stres Davranışlarını ve Motivasyonel İhtiyaçlarının yanı sıra, mesleki ilgi alanları ve ihtiyaç duydukları organizasyonel kültürel ortam özelliklerini de sunmaktadır. Sanırım blogda yazdığınız bilgiyi düzeltmek isteyebilirsiniz.
YanıtlaSilTeşekkürler Nazlı Hanım, daha detaylı bilgi içeren bir link verirseniz, buradan yayınlayalım.
SilEn doğru bilgiyi www.birkman.com adresinden alabilirsiniz. Ayrıca Birkman Metoduna ait Türkçe dil validasyon çalışmaları hakkında bilgiyi www.nazliedayavuz.com adresindeki Haberler ve Duyurular başlığından ulaşabilirsiniz.
SilTeşekkürler, düzenlenmiştir.
YanıtlaSil